Прокуратура Чеченской Республики Старшему помощнику прокурора республики по взаимодействию со средствами массовой информации и общественностью юристу 1 класса Гутаеву Х-Б.А. Прокуратурой Веденского района ЧР осуществлен выездной прием граждан в МБУ «Веденский отдел культуры». Прокурором Веденского района ЧР Александром Степановым 29.06.2016 осуществлен выезд в МБУ «Веденский отдел культуры», в ходе которого принято 7 граждан. Вопросы обратившихся к прокурору […]

Старшему помощнику прокурора республики по взаимодействию со средствами массовой информации и общественностью юристу 1 класса Гутаеву Х-Б.А. Прокуратурой района защищены права несовершеннолетних. Прокуратурой Веденского района проведена проверка исполнения родителями обязанности по содержанию своих несовершеннолетних детей. Родители обязаны, в соответствии с ч. 1 ст. 80 Семейного кодекса Российской Федерации, содержать своих несовершеннолетних детей. В случае, если указанные требования закона […]

Старшему помощнику прокурора республики по взаимодействию со средствами массовой информации и общественностью юристу 1 класса Гутаеву Х-Б.А.   Во исполнение задания прокуратуры республики, прокуратурой района проведена проверка в общеобразовательных организациях Веденского муниципального района при проведении основного этапа сдачи обучающимися единого государственного экзамена (ЕГЭ).

Согласно подписанному закону «О внесении изменений в Уголовный кодекс Российской Федерации и Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации по вопросам совершенствования оснований и порядка освобождения от уголовно ответственности» Уголовный кодекс Российской Федерации дополняется новым основанием, освобождающим от уголовной ответственности. Так, лицо, впервые совершившее преступление небольшой или средней тяжести, может быть освобождено судом от уголовной ответственности с назначением […]

Согласно ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель имеет право привлекать работников к дисциплинарной ответственности. В соответствии со ст. 193 названного кодекса до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. На представление объяснений работнику отводится два рабочих дня. Если по истечении этого срока указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт. 

В соответствии со ст. 1073 Гражданского кодекса Российской Федерации за вред, причиненный несовершеннолетним, не достигшим четырнадцати лет (малолетним), отвечают его родители (усыновители) или опекуны, если не докажут, что вред возник не по их вине. Если малолетний гражданин, оставшийся без попечения родителей, был помещен под надзор в организацию для детей – сирот и детей, оставшихся без попечения […]